Secretaria de la dona

8M Vaga General Feminista

8M VAGA GENERAL FEMINISTA

“JUNTES SOM MÉS”

Manifestacions i concentracions

Eivissa

  • Manifestació. 18h, Parc de la Pau (Eivissa)

Formentera

  • Concentració. 12h, Plaça Constitució (Sant Francesc)

Mallorca

Menorca

  • Manifestació. 18h, Plaça Constitució (Maó)

 

Vaga 8M - Serveis mínims

Resolució conjunta de les conselleres d’Hisenda i Administracions Públiques i de Salut i del conseller d’Educació i Universitat del Govern de les Illes Balears per la qual s’aproven les mesures per garantir els serveis mínims durant la jornada de vaga del dia 8 de març de 2019 en l’àmbit de la Comunitat Autònoma de les Illes Balears.

 


L’STEI Intersindical, a petició del moviment feminista, convoca la vaga general feminista del 8 de març, Dia Internacional de la Dona. Ahir vàrem registrar la convocatòria a la Conselleria de Treball i a les Patronals (CAEB i PIMECO). És una vaga que va més enllà del terreny laboral, ja que convida les dones a vindicar el seu paper en la societat deixant per un dia de ser cuidadores, consumidores i estudiants.

LSTEI convoca Vaga 8M 2019

El 8M de 2017, coincidint amb l'Aturada Internacional de Dones, vàrem convocar aturades parcials de dues hores i el 2018 ja convocàrem una vaga de 24 hores. Tot just acabada la vaga del 8 de març de l’any passat, el moviment feminista (Comissió 8M) es va posar en marxa per preparar el 8M de 2019: #CapALaVagaFeminista.

En aquest context, la Secretaria de la Dona del’STEI Intersindical, conjuntament amb l'Organización de Mujeres de la Confederación Intersindical, com ja vàrem fer l'any passat, hem donat suport legal a totes aquelles dones que vulguin sumar-se a la vaga laboral. Per això, hem acordat convocar vaga de 24 hores el proper 8 de març per a totes les treballadores i els treballadors de l’Estat, tant funcionaris com laborals, de tots els sectors productius i tots els centres de treball.

Llegeix més...

Dia internacional de la dona y la nina a la ciència

La Secretaria de la Dona de l’STEI Intersindical i l’Organización de Mujeres de la Confederación Intersindical volem commemorar l'11 de febrer, Dia Internacional de la Dona i la nina a la Ciència, dia proclamat per l'AssembleaDona ciència General de les Nacions Unides el 2015 amb la finalitat de cridar l'atenció de la comunitat internacional sobre la greu escletxa de gènere que afecta a la ciència. Malgrat ser una prioritat per a molts països i institucions polítiques internacionals, l'avanç de les dones i les nines en la ciència no només s'ha estancat, sinó que ha començat a retrocedir.

L’escletxa de gènere als sectors de la ciència, la tecnologia, l'enginyeria i les matemàtiques (STEM) persisteix des de fa anys a tot el món. Encara que les dones obtenen més del 50% dels títols universitaris, la seva presència en carreres com a física o enginyeria no arriba al 30%. Les científiques asseguren que, actualment, continua la discriminació, que la societat manté molt vius els condicionants de gènere i que els llocs de govern són pràcticament inaccessibles per a elles.

La reduïda presència de la dona a la ciència respon a diferents raons socials: la poca visibilitat de les científiques –tot i que moltes d'elles han estat involucrades en grans descobriments-; la falta de rols femenins -la imatge dels científics és prioritàriament masculina- i l'existència d'estereotips -consciència social que les dones no valem per a la ciència - produeixen biaixos involuntaris en l'avaluació dels mèrits de les dones i poc interès en les ciències per part de les joves.

Llegeix més...

6 de febrer, Dia internacional de tolèrancia cero amb la mutilació genital femenina (MGF)

Probablement, una de les manifestacions de violència de gènere a la que menys atenció se li presta sigui la mutilació genital femenina. Una pràctica nociva, relacionada amb el matrimoni infantil -precoç i forçat-, que traumatitza, perjudica i mata milions de nines a tot el món. És una violació dels drets humans.

MGFDe fet, les xifres són esgarrifoses: a Àfrica 55 milions de nines menors de 15 anys han estat sotmeses a l'ablació o estan en risc de patir-la, pel simple fet que els seus governs no apliquen lleis que la prohibeixin, tot i que ha estat condemnada internacionalment. Però aquest problema no ocorre només a Àfrica, la MGF la sofreixen 200 milions de dones i nines a tot el món. En el nostre món globalitzat les persones emigren i amb elles la seva cultura i tradicions. Desgraciadament, aquesta pràctica es realitza habitualment a Amèrica Llatina, Àsia Sud-oriental i en algunes zones d'Orient Mitjà i, en els darrers temps, s’hi han afegit Estats Units i Regne Unit.

Les raons per les quals es realitza són de caire cultural, més que religiosos. Pensen que eliminar el teixit de qualsevol part dels genitals femenins protegeix la virginitat de les dones afectades, garantint la seva fidelitat. Segons l'ONU, el factor que més influeix per a què aquesta violència persisteixi és el desig d'aconseguir acceptació social i evitar l'estigma social.

Recentment, la mort d'una nina de 10 anys a causa d'aquesta pràctica a Sierra Leona, un dels països amb major taxa de MGF a Àfrica, va accentuar les accions per a la il·legalització de l'ablació, aconseguint la seva prohibició en pocs dies.

Hem d'aconseguir que la seva eradicació continuï sent una de les prioritats de l'agenda dels drets humans. Diversos organismes internacionals, influents testimoniatges personals, activistes…estan conscienciant a les comunitats locals del que està en joc, la salut i la vida de les Dones. El 2016, l’ONU va abordar aquest tema com una prioritat entre els Objectius de Desenvolupament Sostenible, marcant-se com a referència l'any 2030 per a acabar amb aquesta pràctica.

La Secretaria de la Dona de l’STEI Intersindical i l'Organització de Dones de la Confederació Intersindical lluiten contra tota mena de discriminació i agressió contra les dones i per la defensa dels seus drets. I per això avui, 6 de Febrer, Dia Internacional de Tolerància Zero amb la MGF, vol unir-se a totes les veus que reivindiquen la seva abolició total.

Vaga general 8M

vaga feministe 8 de març

Un dejà vu entorn al 8 de març

No sé si les altres dones senten el mateix, però jo des del 8 de març de 2017 sento que es repeteix la mateixa situació, una i altra vegada: el moviment feminista i alguns sindicats convocant mobilitzacions conjuntament i després les grans centrals, sense tenir en compte el moviment feminista, s'arroguen com “els capdavanters” de la causa feminista, però sense comptar amb les feministes i ja van tres anys, fent el mateix.

El 2017 es va convocar l'Aturada Internacional de les dones. Com es pretenia parar a nivell laboral, davant possibles represàlies per a les treballadores per abandonament del lloc de treball, l’STEI Intersindical, a través de La Confederació Intersindical (organització a la que pertany a nivell estatal), a instàncies de la seva Organización de Mujeres, va llançar una convocatòria de vaga general en forma d'aturada de dues hores per tram de jornada laboral. No relataré la quantitat de trucades que vàrem rebre perquè les companyes sofrien pressions d'altres organitzacions sindicals dient-los que era una vaga il·legal, que era una vaga ideològica, que no estaven cobertes, … en definitiva, un atac sense sentit a la lluita de les dones. Sembla ser que si no són ells els que convoquen no té validesa.

El 2018 ja vàrem ser més organitzacions sindicals que, a requeriment del moviment feminista, convocàrem una vaga laboral general de 24h. En aquell moment, les grans centrals sindicals es van desmarcar del moviment feminista i van convocar vaga en forma d'aturada de dues hores (quina casualitat, com nosaltres en el 2017) Ara sí que era possible i viable una vaga feminista, ja no era ideològica? El fet és que les seves reivindicacions eren exactament les mateixes que havíem argumentat en la nostra convocatòria del 8M de 2017.

El 8M de 2018 va ser un dia sense precedents: el moviment feminista va ocupar els carrers, la nostra organització va donar suport legal a la vaga i sortírem als carrers a reivindicar els nostres drets, juntament amb la resta de les dones de tots els racons del Planeta.

Llegeix més...

Comunicat de suport a la companya denunciada per exercir la seva labor sindical

imagesAvui, 8 de gener de 2019, quan només queden dos mesos per a la pròxima vaga feminista del 8 de març, volem donar tot el nostre suport a P.R.G., la companya del sindicat STEC (Cantàbria) que ha estat fruit d’una denúncia per exercir el seu dret a la informació sindical.

Els fets que motiven aquest comunicat van ser els següents:

El dia 7 de març, dia previ al de la jornada de vaga, i en ple exercici de la seva labor sindical per a l'organització que representa (STEC, membre de la Confederació Intersindical i organització convocant de la vaga), la companya sindicalista va aparèixer en diferents mitjans de comunicació denunciant un acte que considerava contrari a la llibertat d'informació sindical, la retirada, per part de la directora d'un centre educatiu, d'un cartell cridant a la vaga del 8M. Així mateix les seves manifestacions pretenien defensar i donar suport a la docent que ho havia col·locat, que era la docent representant d'Igualtat del centre.

A partir d'aquest moment, els fets i actituds es van agreujar i es van enrarir entre la direcció del centre, la professora responsable d'Igualtat del centre i hi va intervenir, fins i tot, la inspecció educativa, arribant a amonestar la companya del centre per exercir el seu dret a la informació sindical i a la difusió d'una convocatòria legal de vaga, dret que és (el de ser informat), també un dret de tot el professorat del centre.

Llegeix més...

MINUT DE SILENCI PER LAURA LUELMO, VÍCTIMA DE VIOLÈNCIA MASCLISTA

Des de l’STEI Intersindical hem fet un minut de silenci per mostrar la nostra consternació per l’assassinat de Laura Luelmo, de 26 anys, natural de Zamora, professora interina, recent arribada a Huelva, per fer classes de dibuix a un Institut d’Educació Secundària. Era la seva primera feina com a docent i estava molt il·lusionada. Va sortir a córrer dia 3 a la tarda i ja no va tornar a casa seva...

No podem oblidar que només fa un mes, a Mallorca, va tenir lloc l’assassinat masclista de Sacramento Roca. Són 46 dones assassinades i 3 menors, segons fons oficials del Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad. 85 assassinades i 9 menors, segons Feminicidio.net.

La violència masclista s’ha d’acabar. Tota la societat, dones i homes, ens hem de plantar i denunciar qualsevol tipus de violència contra les dones. No podem permetre cap tipus de vexació, agressió ni assassinat més.

Convidam a la ciutadania a sortir al carrer i donar suport a les diferents accions que es realitzin a les Illes per a condemnar aquest crim.

Foto minut silenci Laura Luelmo

15 d'octubre, Dia Internacional de les escriptores

EscritoraAl llarg dels anys les dones que han deixat el seu extens llegat literari van haver de fer-ho, primer d'amagat, utilitzant pseudònims masculins perquè les seves obres veiessin la llum, o amb noms neutres, per evitar l'etiqueta “de dones”. Més tard les dones, considerades ciutadanes de segona, van tenir la necessitat de rebel·lar-se contra la submissió intel·lectual i moral en tots els àmbits de la literatura: assagistes, poetes, dramaturgues, novel·listes, filòsofes…

Aquestes escriptores es van rebel·lar en els seus textos i van asseure les bases que han portat a les dones a aquesta espècie de justícia literària que mostra la riquesa de la paraula i el talent femení intrínsec de les dones escriptores que ara lliures, sumen a més, dones que escriuen còmics, fanzines..., s'atreveixen amb tots els gèneres: fantasia, ciència ficció, novel·la negra, de terror…

La transparència en els criteris de selecció d'obres, lectures a cegues i indicadors clars, demostra que les editorials que utilitzen aquestes bones pràctiques publiquen més obres escrites per dones. Encara que segons les estadístiques segueix sent de proporció menor les obres publicades per dones que per homes. Per contra, són més lectores les dones, que llegeixen indistintament siguin escriptors o escriptores, mentre els homes llegeixen majoritàriament a escriptors abans que a escriptores.

Llegeix més...

15 d'octubre: Dia Internacional de la dona rural.

Dona RuralDes de 2008 se celebra el Dia Internacional de la Dona Rural:

“Les dones rurals representen més d'un terç de la població mundial i el 43 per cent de la mà d'obra agrícola. Llauren la terra i planten les llavors que alimenten nacions senceres. A més, garanteixen la seguretat alimentària de les seves comunitats i ajuden a preparar a aquestes comunitats enfront del canvi climàtic” (...) i es reconeix “la funció i contribució decisives de la dona rural, inclosa la dona indígena, en la promoció del desenvolupament agrícola i rural, la millora de la seguretat alimentària i l'eradicació de la pobresa rural». Resolució 62/136 , de 18 de desembre de 2007 de l’Assemblea General de l'ONU

Però a l'Estat espanyol el fet de ser dona és un desavantatge si vols ser agricultora o treballadora rural:

- El 59% de les dones que estan en el camp no cotitza pel seu treball. A més, no hem d'oblidar que els drets van lligats a la propietat: si no tens terres, no existeixes per a l'Administració.

Llegeix més...

11 d’octubre, Dia Internacional de les Nines

Las nieblas en el mar SoroyaDes de la Secretaria de la Dona de l’STEI i l'Organización de Mujeres de la Confederación Intersindical volem sumar-nos a la celebració del Dia Internacional de les Nines, entenent que aquest dia ha de servir necessàriament per cridar l'atenció dels estats i organismes internacionals i sacsejar les consciències de la ciutadania. La situació de les nines en molts llocs del món és crítica i serà impossible aconseguir el progrés de la humanitat si es mira a un altre costat i no es prenen mesures urgents a escala global.

Les nines sofreixen de base una doble discriminació: són menors i són dones. Massa sovint, a aquestes dues facetes vénen unides d’altres com l'origen, la religió, i la pobresa, que acreixen encara més les desigualtats. A països en vies de desenvolupament, moltes són vistes com un mitjà que té la família per disminuir les seves penúries, el que fa que 1 de cada 7 nines menors de 15 anys siguin forçades a casar-se; segons les Nacions Unides, només aquest any, 12 milions de dones de menys de 18 anys contrauran matrimoni. Per una altra banda, l'OMS alerta que, cada any, més de 3 milions de nines estan en risc de ser víctimes de mutilació genital femenina, augmentant la xifra aproximada de 200 milions de nines i dones vives que l'han patit. I per una altra, les xarxes de tràfic de persones s'enceben en la vulnerabilitat de les nostres nines, que passen a enriquir les butxaques de màfies de prostitució que actuen impunement i sense fronteres.

Sens dubte, el focus ha de posar-se en la importància del dret a l'educació de les nines com a garantia del seu apoderament i emancipació. Des del 2013, el nombre de nines escolaritzades al món va descendint, fet que hauria de considerar-se com una autèntica catàstrofe i, en conseqüència, tractat amb urgència màxima de manera coordinada pels organismes internacionals.

El patriarcat és implacable en la seva obstinació per perpetuar els estereotips, els rols i les desigualtats de gènere i exerceix la seva pressió més brutal sobre les dones joves per modelar-les als seus interessos, despullant-les de drets i de llibertats. Per això la Secretaria de la Dona de l’STEI i l’OM de la Confederación Intersindical exigim que es protegeixi a les nines de tot el món sense excuses i sense pausa perquè són el futur, perquè elles es mereixen viure una vida millor, perquè seran el motor de la nostra lluita futura.

5 d’octubre: Dia mundial del/de la docent “el dret a l’educació implica el dret a docents qualificats/des”

escuelaDes de fa 52 anys, el 5 d'Octubre celebram el Dia Mundial del/de la Docent. Amb motiu d'aquesta celebració aprofitam l'ocasió per recordar a la comunitat internacional que “el dret a l'educació implica el dret a docents qualificats”. Aquest va ser el tema escollit per celebrar el 70è aniversari de la Declaració Universal dels Drets Humans (1948), que reconeix l'educació com un dret fonamental. Un dret que no es pot dur a terme sense docents qualificats.

La Secretaria de la Dona de l’STEI i l'Organización de Mujeres de la Confederación Intersindical estam convençudes que l'educació pot i ha de ser el motor de canvi per avançar en la consecució d'una societat justa i equitativa. Per tant, és fonamental comptar amb docents no només compromesos/es personalment amb l'educació per al canvi social, sinó també preparats/des pedagògicament, a nivell professional, per enfrontar els múltiples reptes que ens trobam a diari, als nostres centres.

Aquesta formació pedagògica ha de donar-se durant tota la nostra trajectòria professional, i ha de deixar de ser un mercadeig neoliberal per passar a ser un servei formatiu de qualitat que parteixi de les administracions educatives públiques.

Respecte al dret a l'educació, no oblidem que existeix un important biaix de gènere; segons dades de la UNESCO, al món hi ha 495 milions de dones en condició d'analfabetisme de les quals 36 milions, són nines. A més, un dels principals desafiaments d'aquest dret a escala mundial segueix sent la manca de docents. S'estima que, en total, 264 milions de nins/es i joves no estan escolaritzats i, segons l'Institut d'Estadística de la UNESCO, es necessita contractar uns 69 milions de docents més per aconseguir els objectius d'educació d'impartir educació universal a primària i secundària, d'aquí a 2030.

Aquest dia, no podem obviar que el personal docent és, majoritàriament, femení. És per això, que des de la Secretaria de la Dona i l'Organización de Mujeres de la Confederación Intersindical, celebram la nostra perseverança en els nostres llocs de treball i en els nostres itineraris formatius malgrat els handicaps i desigualtats que ens trobam, derivades de la gestació i la maternitat, que comporten la pèrdua del lloc de treball o l'antiguitat enfront dels companys homes, a més de la falta d'oportunitats i de temps a causa de la falta de coresponsabilitat en les cures.

Independentment de tots aquests problemes, hem de celebrar, totes i tots, que som capaces de superar les dificultats i fer nostre el lema d'enguany, continuant amb les nostres bones pràctiques.

steiconfederacion intersindical